面试的前期准备与流程技巧

面试的前期准备与流程技巧

一.面试前需要考虑针对此次面试的着装和仪表
1.需要了解所面试公司的企业文化和整体文化氛围；
2.需要了解所面试岗位的具体工作内容；
3.准备面试着装，根据公司风格搭配着装，例如：男士以西装套服或白色衬衫和深色西裤、黑色或棕色皮鞋等为主（根据天气温度和季节），头发齐整干净；女士以职业套服或衬衫和西裤、黑色或棕色皮鞋（鞋跟3-5厘米为佳）等为主（根据天气温度和季节），头发齐整干净，可画淡妆（忌浓妆）；
4.面试前忌吸烟、吃刺激性食物（保持口气清新）。
二.面试阶段注意要点
1.自我介绍5-6分钟时间
1）个人简单情况介绍；
2）学习和培训经历介绍；
3）工作经历介绍（根据工作经历，可简单举例曾操作过的成功案例）；
4）自身应聘贵公司的理由及自身优势介绍。
学习和培训经历、工作经历等两块内容均采用倒叙介绍
2.关注面试官提问，一般企业面试官会提问3-5道问题
1）根据面试者的居住情况、学习和培训经历进行简单提问，以求得面试者的基本条件是否符合公司要求；
2）根据面试者的工作经历，进行提问，以求得面试者的工作经历是否与该公司所需岗位的工作要求相匹配；
3）在面试者自我介绍的基础上进行深度提问，以求得面试者所属经历的真实性；
4）根据该公司本次应聘岗位的具体职责和潜在匹配能力进行提问，以求的面试者是否可胜任此岗位；
5）面试官会提问候选人自身的优势和劣势；
6）面试官给予候选人假设，假设处于此次面试岗位，如何能把工作做好，其流程步骤怎样；
7）面试官会根据某一个涉及到本应聘岗位的项目或者场景，请候选人一起探讨，从而得知候选人对于应聘此岗位的熟悉性，是否可以胜任。
三.面试结束后的收尾
1.礼貌性与面试官简单交流是否可后续约谈等事宜收尾；
2.礼貌性向面试官提问（涉及到本岗位或涉及自身利益的问题）收尾；
3.礼貌性待面试官结束语……